Sinds begin dit jaar is Bernd Pusters gestart bij EasyParty. In gesprek met Bernd vroegen we hem hoe hij hier terecht is gekomen, hoe hij zijn start ervaart en waar hij naartoe wil groeien.
Hoe ben je eigenlijk bij EasyParty terechtgekomen?
“Dat ging eigenlijk via een oud-collega die me wees op een vacature op
LinkedIn. Die sprong er meteen uit. Het voelde als een energierijk bedrijf, een
sprankelend merk en een mooi kantoor. Dat had ik op dat moment wel nodig.
Daarnaast sprak de branche waarin EasyParty actief is me heel erg aan. Dat was
voor mij de reden om eens contact op te nemen.”
Die interesse voor EasyParty komt niet uit het niets. Bernd heeft al langer een sterke affiniteit met software en procesoptimalisatie.
“Bij een eerdere werkgever heb ik meerdere softwaretransities meegemaakt. Daar merkte ik hoe interessant het is om processen zo in te richten dat het voor collega’s echt beter werkt. Dat was vooral intern gericht, maar wel in combinatie met een markt waarin mensen en gasten centraal staan, zoals hospitality en facilitaire omgevingen. Die combinatie past gewoon goed bij mij.”
Hoe verliep het sollicitatieproces voor jou?
“Best snel eigenlijk. Nog voor ik op vakantie ging kon ik last-minute langskomen voor een kennismaking. Dat voelde meteen goed. Na de vakantie volgde het vervolggesprek en toen was het eigenlijk vrij snel rond. Het gevoel klopte.”
Dat gevoel zat voor Bernd vooral in de sfeer en manier van werken binnen EasyParty.
“Je merkt hier echt warmte. Geen gedoe, gewoon samen werken en het steeds beter willen doen. Wat mij ook aansprak, is dat processen hier serieus worden genomen. Jullie werken zelf volledig in Odoo, met taken en projectmanagement strak ingericht. Geen losse formuliertjes of documenten, maar alles op één plek. Dat zegt veel over hoe je als organisatie werkt.”
Nog voor zijn officiële start werd Bernd al uitgenodigd voor de kerstborrel
“Dat vond ik wel bijzonder. Je bent nog niet eens begonnen en je wordt al uitgenodigd voor een teamuitje. Ik had toen al bijna iedereen even gesproken. Dat maakte de eerste werkdag een stuk minder ongemakkelijk en juist heel toegankelijk.”
Hoe heb je die eerste weken ervaren?
“Zoals je het ook wel verwacht, veel informatie. Maar wel met een duidelijk inwerkprogramma. Collega’s staan echt open om te helpen. Ik mocht meteen meekijken bij klantgesprekken, bijvoorbeeld met Joyce en Margriet, en ook op andere vlakken even aanhaken. Ontwikkeling, testen, support, eigenlijk alle kanten van EasyParty. Dat ging best snel.”
Daarnaast ging Bernd ook praktisch aan de slag met de software zelf.
“Ik ben inmiddels bezig met het opzetten van een eigen testcateringbedrijf binnen EasyParty. Dat is ideaal om de applicatie echt te leren kennen. Door zelf te doen, snap je veel sneller hoe alles werkt en hoe klanten het gebruiken.”
Waar werk je nu naartoe?
“Mijn focus ligt op het zelfstandig kunnen draaien van implementaties. Van het eerste contact en het voortraject tot en met de volledige inrichting en nazorg. Dat je klanten van begin tot eind kunt begeleiden. Dat groeit vanzelf, maar daar kijk ik wel het meest naar uit.”
Tot slot, heb je er vertrouwen in dat dat gaat lukken?
“Ja, zeker. Er zijn al veel klanten die interesse tonen en demo’s willen. Door mee te kijken en het gewoon te doen, bouw je vanzelf ervaring op. Ik heb er geen twijfel over dat dat goed gaat komen.”
Met zijn enthousiasme, procesgerichte manier van denken en sterke affiniteit met de branche is Bernd een mooie aanvulling op het EasyParty team. Wij zijn blij met zijn komst en kijken uit naar alles wat nog gaat komen.
Bernd Pusters